Requirements, Documentation and Internal Audit of Occupational Safety and Health Management Systems (ISO 45001:2018)
فهرست:
- دامنه کاربرد
- مراجع قانونی
-
شرایط و تعاریف
- سازمان
- طرف ذینفع
- کارگر
- مشارکت
- مشاوره
- محل کار
- پیمانکار
- الزامات و مقررات
- الزامات قانونی و سایر الزامات
- سیستم مدیریت
- سیستم مدیریت OH&S
- مدیریت عالی (مدیریت ارشد)
- اثربخشی
- خط مشی
- خط مشیِ OH&S
- هدفِ OH&S
- آسیب و بیماری
- خطر
- ریسک
- ریسک OH & S
- فرصت OH & S
- صلاحیت و شایستگی
- اطلاعات مستند
- فرآیند
- رویه (شیوه)
- عملکرد
- عملکرد OH & S
- برونسپاری
- پایش
- سنجش و اندازه گیری
- ممیزی
- انطباق
- عدم انطناق
- رویداد
- اقدام اصلاحی
- بهبود مستمر
-
زمینه و بافت سازمان
- درک سازمان و بافت آن
- درک نیازها و انتظارات و سایر طرف های ذینفع
- تعیین دامنه سیستم مدیریت OH&S
- سیستم مدیریت OH&S
-
رهبری و مشارکت کارگران (کارکنان)
- رهبری و تعهد
- خط مشی OH&S
- مسئولیتها، اختیارات و نقشهای سازمانی
- مشارکت و مشاوره کارگران
-
برنامه ریزی
- اقدامات برای رسیدگی به ریسکها و فرصتها
- اهداف OH & S و برنامه ریزی برای دستیابی به آنها
-
حمایت و پشتیبانی
- منابع
- صلاحیت
- آگاهی و هوشیاری
- ارتباطات
- اطلاعات مستند
-
عملیات
- کنترل و برنامه ریزی عملیات
- پاسخ و آمادگی اضطراری
-
ارزیابی عملکرد
- پایش، سنجش، تحلیل و ارزیابی عملکرد
- ممیزی داخلی
- مرور و بررسی مدیریت
-
بهبود
- مطالب کلی
- رویداد، عدم انطباق و اقدامات اصلاحی
- بهبود مستمر
-
ضمیمه A
- مطالب کلی
- مراجع قانونی
- شرایط و تعاریف
- زمینه سازمان
- رهبری و مشارکت کارگران
مقدمه
یک سازمان مسئول بهداشت حرفه ای و ایمنی کارگران و سایر افرادی که تحت تاثیر فعالیت های سازمان هستند، می باشد. این مسئولیت شام ارتقا و محافظت از سلامت جسمی و روحی آنها می باشد.
اتخاذ سیستم مدیریت OH&S (ایمنی و سلامت شغلی) به منظور قادر ساختن سازمان برای فراهم کردن مکانهای کاری ایمن و سالم، جلوگیری از صدمات و بیماریهای مرتبط با کار و بهبود مستمر عملکرد OH & S می باشد.
هدف یک سیستم مدیریت OH&S (ایمنی و سلامت شغلی)
هدف یک سیستم مدیریت OH&S فراهم کردن چارچوبی برای مدیریت ریسکها و فرصتهای OH & S می باشد. هدف و نتایج مورد نظر سیستم مدیریت OH&S ، جلوگیری از صدمات و بیماریهای مرتبط با کار برای کارگران و فراهم کردن مکانهای کاری ایمن و سالم می باشد. همچنین حذف خطرات و به حداقل رساندن ریسکهای OH & S بوسیله سنجش های پیشگیرانه و محافظانه برای سازمان بسیار مهم است.
زمانی که این سنجشها توسط سازمان و به وسیله سیستم مدیریت OH&S اعمال گردد، باعث پیشرفت عملکرد OH & S خواهند گردید. یک سیستم مدیریت OH&S در صورت انجام اقدامات سریع برای رسیدگی به فرصت ها برای بهبود عملکرد OH & S، می تواند بسیار موثر باشد.
تکمیل و انجام یک سیستم مدیریت OH & S مطابق این سند، سازمان را قادر به مدیریت ریسکهای OH & S و بهنود عملکرد آن می سازد.
مولفه های موفقیت
پیاده سازی یک سیستم مدیریت OH&S، یک تصمیم استراتژیک و عملیاتی برای یک سازمان میباشد. موفقیت سیستم مدیریت OH&S وابسته به رهبری، تعهد و مشارکت در تمام سطوح سازمان می باشد.
پیاده سازی و حفظ یک سیستم مدیریت OH&S، مفید بودن و توانایی دستیابی به نتایج مورد نظر آن بستگی به تعدادی مولفه دارد.
توضیحات تکمیلی
| نوع برگزاری | حضوری / لایو / فراخوانی, غیرحضوری پلاس (آفلاین + پشتیبانی مدرس), غیر حضوری (آفلاین), درون سازمانی / گروهی |
|---|---|
| دوره های تخصصی HSE | بهداشت و سلامت, ایمنی و حفاظت, سیستم های مدیریتی و استانداردها |
| صنایع و حوزه کاربرد | همه صنایع |
| سطح تخصصی | تخصصی, مدیریت و رهبری |
یک تیکت پشتیبانی ارسال کنید یا گفتگوهای قبلی خود را بررسی کنید.
دوره های مرتبط
تشریح الزامات و مستندسازی سیستم های مدیریت ایمنی مواد غذایی (ISO 22000 : 2018)
Requirements and Documentation of Food Safety Management Systems (ISO 22000:2018)
ایمنی در ماشین آلات و حفاظ گذاری
Safety in Machinery and Guards
نظرات
هنوز دیدگاهی ثبت نشده است.